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非公開求人とは?

一般には公開されていない求人で、会員限定でご案内している求人です

求人割合を表す円グラフ:実名公開求人約50%、非公開・匿名求人約50%

ワケあって「非公開」「匿名」という形で募集を出している求人が、全体の約50%を占めています

一般公開されない理由

  • 理由1

    コンサルタントが交渉して作成されたメディヤクにしかない独自求人のため

  • 理由2

    人気求人や好条件求人など応募が殺到してしまうため

  • 理由3

    募集内容を内部スタッフに知られたくないため

ご登録いただいた方には非公開求人を含む 優良求人を
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優良求人は希少なうえ、応募の殺到を避けるために「非公開求人」になったり、限られた紹介会社でのみ求人の取り扱いをしたりと、お一人で探すのは難しい状況です。
非公開求人はメディヤク会員様に優先的にご紹介しています。
求人探しを始めた情報収集段階でもまずはご登録していただくことをお勧めします。

スキルアップについてこんな「悩み」を
お持ちではありませんか?

悩み1

薬剤師としての知識、業務の幅を広げたい

悩み2

病院での仕事に興味があるが未経験で不安

悩み3

認定・専門薬剤師を取得して専門性領域をつくりたい

スキルアップについてのよくあるお悩みは
メディヤクで解決できます

悩み1 薬剤師としての知識、業務の幅を広げたい(A.Yさん/30歳・調剤薬局)

ケアミックス病院で、幅広い業務と他職種連携で知識アップ。

A.Yさんはクリニックや病院の門前薬局で6年ほど勤務していました。丁寧な服薬指導で患者さんに寄り添っていましたが、どうしても処方箋だけでは患者さんの症状や処方意図が分からず病院でより知識を深め、薬剤師としてスキルアップしたいと思い転職を検討されていました。ご提案先は約150床のケアミックス病院。急性期、療養、地域包括ケア病床などがあり、急性期~慢性期の患者さんまで幅広い患者様がいる病院です。カルテを見て患者様の症状を把握出来たり、医師・看護師などの方々と連携した医療提供は薬局では出来なかった経験で業務・知識の幅も広がり、スキルアップはもちろんやりがいにもなっています

悩み2 病院での仕事に興味があるが未経験で不安(M.Eさん/28歳・調剤薬局)

研修も整った教育体制で未経験でも安心勤務!

M.Eさんは調剤薬局グループで勤務していましたが、日々の業務のなかで病院での仕事に興味をお持ちでした。病院未経験なのに転職できるか...どのように業務を覚えていくのかなど漠然とした不安をもっていたところ、弊社サイトを見て登録いただきました。ご提案したのは、約300床の急性期病院。ここの薬剤部はこれまでも新卒の受入れや病院未経験者を受け入れておりスタッフが新人教育に慣れている環境です。独自の教育プログラムを作成しており、各業務の習得チェックリストや習得業務をスケジュール化していますので、いつまでに何をどのように覚えるかが可視化されています。見学時に教育スケジュールを細かく説明いただいたことや薬剤部内の方々の雰囲気も良かったことで不安がいっきに解消し入職になりました。

悩み3 認定・専門薬剤師を取得して専門性領域をつくりたい(O.Tさん/35歳・病院)

認定資格の取得サポートあり!

O.Tさんは小規模の病院で勤務していましたが、環境をかえてスキルアップしたいと相談いただきました。お話を伺うなかで、ゆくゆくは認定薬剤師を取得して専門性を高めたいという希望と当直、残業の多い環境は難しいだろうという条件をふまえて300床弱のケアミックス病院をご提案させていただきました。薬剤科には糖尿病療養指導士、感染制御など認定取得された方が複数名いて進みたい専門性にあわせて支援いただけることや先輩取得者からフォローもあり取得しやすい環境でした。また、当直なし、残業10h/月未満とプライベートも確保しやすい勤務体制であることを面接・見学時にも詳しい説明をいただき、ご本人も納得してこちらの病院に入職いただきました。

実際にメディヤクを利用してスキルアップをした薬剤師の体験談

  • 調剤薬局(管理薬剤師 > 調剤薬局(エリアマネージャー)

    転勤なしでマネージャーへ!年収650万を交渉で勝ち取った逆転転職

    40代男性

    新卒から一筋で勤めてきましたが、複数店舗を統括するマネジメント職への挑戦を熱望するように。しかし、大手では転勤が避けられず、他社からは「全国転勤ありの求人」か「現場の管理職」という極端な提案ばかり。理想と現実の板挟みになり、半ば諦めかけて…

    新卒から一筋で勤めてきましたが、複数店舗を統括するマネジメント職への挑戦を熱望するように。しかし、大手では転勤が避けられず、他社からは「全国転勤ありの求人」か「現場の管理職」という極端な提案ばかり。理想と現実の板挟みになり、半ば諦めかけていました。
    メディヤクは、他社にはない独自の情報網で「関東限定・約20店舗を展開する中小企業のマネージャー候補」という、希望を射抜く求人を提案。さらに、関東圏ではハードルの高い「年収650万円」という条件も、企業との密な信頼関係を活かした迅速な交渉で突破してくれました。
    人生の大きな決断に対し、回答を急かさず「ゆっくり考えて」と寄り添う誠実な姿勢。この伴走があったからこそ、家族との生活を守りながら、納得のいくキャリアアップを叶えることができました。

  • 派遣社員 > 調剤薬局

    派遣から大学病院門前へ!教育体制の充実が決め手のスキルアップ

    20代女性

    「より多くの科目を学び成長したい」と正社員への復帰を目指すも、自力では4ヶ月間納得のいく求人に出会えず焦りを感じていました。週5日、21時まで続く派遣業務の合間を縫い、メディヤクのコンサルタントと連日連絡を取り合いながら、10社以上の候補…

    「より多くの科目を学び成長したい」と正社員への復帰を目指すも、自力では4ヶ月間納得のいく求人に出会えず焦りを感じていました。週5日、21時まで続く派遣業務の合間を縫い、メディヤクのコンサルタントと連日連絡を取り合いながら、10社以上の候補から4社の面接に臨みました。
    医療モールやオフィス街など多種多様な環境を比較し、最終的に選んだのは、最も処方内容が濃い大学病院門前の薬局です。高度な内容に不安もありましたが、人員配置に余裕があり、中途採用者への教育体制が整っていることが大きな安心材料となりました。
    コンサルタントが将来像を共に整理し、条件交渉や日程調整を代行してくれたおかげで、多忙な中でも前向きに活動できました。自分一人では解消できなかった不安をプロとの対話で克服し、自信を持って新たな一歩を踏み出せました。

スキルアップ求人を探している薬剤師から
よくある質問

A 総合門前など、処方の種類数の多い求人も数多くあります。 現在、総合病院の門前など、処方種類が充実しており、新薬を取り扱えるような薬局求人もたくさんあります。種類といっても他科目にわたり種類が豊富なのが一般的ですが、薬剤師お一人お一人のご経験・ご希望にあわせて最適な案件をご紹介させていただきます。お気軽にコンサルタントまでご相談下さい。
A 何歳までという制限は特にありません。 薬剤師の方のご年齢によっては年下の薬剤師の方に指導をお願いすることになる可能性もありますが、上下関係にとらわれることなく、「学ぶ」というお気持ちがあれば年齢は特に問題にはなりません。ただし、在宅という体力的にも厳しい仕事内容の場合は、若い薬剤師さんが多い場合もあります。コンサルタントまでご相談下さい。
A さまざまな年代の薬剤師が求められていますので、年齢は特に関係ありません。 企業・医療機関の特性や募集状況によって求められる薬剤師の年代はさまざまですので、必ずしもお若いうちでないと転職が不利になることはありません。例えば、管理薬剤師や薬局長では50代以降のベテランの薬剤師も求められますし、ご経験をつまれ、若い薬剤師の指導的立場で活躍される40代の薬剤師が歓迎されることも多くあります。ただし、年齢が若いうちから管理薬剤師やエリアマネジャーとして活躍されている薬剤師も多くいますので、キャリアップや給与面でのご希望が高い場合は早めにご転職をされておくのも一案です。
A お問い合わせがありましたら、ご希望の詳細や現在のご状況をうかがうキャリア相談を実施いたします。こちらの情報を元に、求人のご紹介や条件交渉、面接を設定していきます。 ご状況にもよりますが、勤務先決定まで1~2ヶ月、ご入職まで3ヶ月程度のスケジュールで動かれる方が多いです。

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不安を解消いたします

単なる求人紹介にとどまらず、入職後の定着と活躍を見据えた「質」の高いサービスを提供します。

メディヤクだけの強み

  • Point. 1

    求人票にはない
    「リアルな現場情報」

    職場の人間関係、経営方針、残業の実態など、通常は見えにくい「現場の本音」を徹底リサーチし、あなたが「本当に知りたい情報」をお伝えすることができます。
    薬剤師・採用側と双方の視点を持つ私たちだからこそ、ミスマッチのない「本当に働きやすい職場」をご提案できます。

  • Point. 2

    圧倒的な
    「医療機関パイプ×独占求人」

    医師紹介事業で築いたネットワークにより、好条件の病院求人や大手調剤薬局の求人に圧倒的な強みを持ちます。一般には出回らない、メディウェルだけの「独占非公開求人」で、年収アップやキャリア形成を有利に進めることができます。

  • Point. 3

    「納得」重視の条件交渉力

    私たちは「納得のいくキャリア」にどこよりもこだわっています。あなたのスキルや希望を深く理解した上で、給与や勤務条件、入職日など、ご本人が言い出しにくい条件も含めて、経験豊富な私たちにお任せください。私たちが間に入ることで好条件での採用を実現します。

内定までの4ステップ

  1. Step. 1

    簡単60秒の会員登録

    まずはWebから簡単登録。希望条件(雇用形態、エリアなど)を入力するだけです。
    ※非公開求人の閲覧や、市場価値診断としての利用も歓迎です。

  2. Step. 2

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    専任コンサルタントがヒアリングを行い、膨大なデータベースからあなたの希望条件に合う最適な求人を「厳選」してご案内します。

  3. Step. 3

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    履歴書の添削から面接対策、そして最重要の「年収・条件交渉」までフルサポートします。面接日程の調整もすべて代行するため、在職中の方もスムーズに進められます。

  4. Step. 4

    内定・円満退職から入職後のサポートまで

    内定はゴールではありません。
    現在の職場の円満退職アドバイスや、入職後のキャリア相談まで、あなたの「生涯のキャリアパートナー」として長く寄り添います。