三重県薬剤師求人
- 掲載求人件数
- 63件
- 更新：
- 2026/05/16
三重県の薬剤師求人
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三重県の薬剤師データ
三重県の薬剤師は、全国平均と比較して平均年収が高水準にあります。特に30代から50代にかけて、全国平均を大きく上回る昇給を見せるのが特徴で、キャリアを積むほどに待遇のメリットを実感できる市場です。
転職を検討する際、最も気になるのが「地域ごとの給与相場」です。厚生労働省が実施した統計調査（賃金構造基本統計調査等）に基づき、全国と各地域における薬剤師の平均年収、年齢構成、および男女構成比の客観的なデータをまとめました。
| 全国平均 | 三重県 | |
|---|---|---|
| 平均年収 | 583.4万円 | 615.4万円 |
| 20代年収 | 473.6万円 | 488.2万円 |
| 30代年収 | 594.3万円 | 612.8万円 |
| 40代年収 | 629.5万円 | 654.1万円 |
| 50代年収 | 676.8万円 | 724.6万円 |
| 60代年収 | 524.3万円 | 581.0万円 |
| 平均年齢 | 46.9歳 | 41.2歳 |
| 性別比（男性） | 38.4% | 39.6% |
| 性別比（女性） | 61.6% | 60.4% |
- 出典：
- 厚生労働省「令和5年賃金構造基本統計調査」
厚生労働省「令和4年 医師・歯科医師・薬剤師統計の概況」
三重県データの分析ポイント
年収
平均543万円という高い水準を維持し、一人ひとりの価値を尊重する風土があります。
平均年齢
全国平均より約1歳高く、40代を中心とした実務経験豊富な薬剤師が現場の主軸を担っています。離職率が比較的低く、一度入職すると同じ地域に根ざして長く勤務する薬剤師が多い、安定した雇用環境が特徴です。
男女比
全国平均と比較して男性の割合が約1%強高いのが三重県の特徴です。これは、臨海部の工業地帯における「製造管理者」や、病院での「当直対応を含む臨床職」として、長期的なキャリアを歩む男性薬剤師が多いためと考えられます。
三重県の基本情報
三重県の人口は約175万人、面積は5,774㎢となっており、合計29の市町村から成り立っています。労働力人口は約90万人、高齢化率は31.5%となっています。北勢（四日市・桑名）、中勢（津・鈴鹿）、南勢（伊勢・志摩）、伊賀と、地域ごとに医療ニーズが明確に分かれているのが特徴です。
| 全国 | 三重県 | |
|---|---|---|
| 薬局 | 58.7% | 52.2% |
| 病院・診療所 | 19.1% | 23.5% |
| 医薬企業・ 大学・行政等 |
15.4% | 24.3% |
- 出典：
- 厚生労働省「令和4年 医師・歯科医師・薬剤師統計」
薬局の特徴
全国平均より低い割合です。これは他の就業選択肢が非常に豊富であるためです。
病院・診療所の特徴
全国平均を大きく上回る三重最大の特徴です。三重大学病院を中心に、公立・民間の中核病院が非常に充実しています。
医薬企業・その他の特徴
全国有数の高い割合です。四日市・鈴鹿周辺の製造拠点や、亀山市などの物流拠点での需要が安定しています。
三重県の勤務先としての優位性
1.チーム医療の一翼を担う実感
多職種と対等に連携する場面が増えていますが、業務密度が適切にコントロールされているため情報共有に時間を割くことができ、チーム医療の一翼を担う実感が得られます。
2.家族や自分も大切にできる
オフの質が高いからこそ、オンの仕事に集中できる。そんな健全なサイクルを三重で叶えましょう。家族や自分との時間を犠牲にしない働き方を、私たちが全力でサポートします。
3.落ち着いた層に刺激を受け、真のスキルを磨き上げる
平均年齢41.1歳と落ち着いた層が中心です。刺激を受けながら自分のスキルを一生モノの武器にできる環境です。
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人気のある求人などは応募が殺到してしまうため、大手紹介会社に非公開求人として募集していたり、お一人では見つけることが難しい求人となっています。
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三重県の薬剤師転職体験談
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調剤薬局（管理薬剤師） ＞ 調剤薬局（一般薬剤師）
職場の人間関係をリセット！一般職で高年収と土曜休みを両立
30代男性
意に反して管理薬剤師になり、ベテランスタッフとの人間関係や煩雑な事務作業に悩まされていました。「本来の調剤業務に集中したい」と転職を決意。年収550万円以上、車通勤、土曜休みを条件に活動を開始しました。
提案された求人から、総合病院門前…意に反して管理薬剤師になり、ベテランスタッフとの人間関係や煩雑な事務作業に悩まされていました。「本来の調剤業務に集中したい」と転職を決意。年収550万円以上、車通勤、土曜休みを条件に活動を開始しました。
提案された求人から、総合病院門前の活気ある店舗と、クリニック門前の薬局を比較検討。最終的には、在宅業務こそないものの、提示額の良さと土曜休みが確実に取れる点が決め手となり、後者の薬局を選択しました。現職からの強い引き留めもありましたが、コンサルタントがこまめに連絡をくれ、タイミングを逃さず行動できるよう支えてくれたのが心強かったです。
迅速な面接設定のおかげで、退職から間を空けずスムーズに入社。現在は過度なプレッシャーや人間関係のストレスから解放され、一般薬剤師として心穏やかに患者様と向き合える日々を取り戻しました。 -
調剤薬局（一般薬剤師） ＞ 病院（一般薬剤師）
週休1日から定時17時半へ。未経験の病院転職で叶えた家族との時間
40代女性
以前は人手不足で週休1日が常態化。家族との時間を守るため「日祝休み・残業なし」を条件に転職活動を始めました。当初は薬局以外考えていませんでしたが、対面面談を重視するメディヤクから「病院」という意外な提案を受けました。
未経験への不安もあ…以前は人手不足で週休1日が常態化。家族との時間を守るため「日祝休み・残業なし」を条件に転職活動を始めました。当初は薬局以外考えていませんでしたが、対面面談を重視するメディヤクから「病院」という意外な提案を受けました。
未経験への不安もありましたが、薬局での調剤経験が活かせることや、ベテランによる指導体制を詳しく聞き、視野が広がりました。面接にもコンサルタントが同行し、両立の可否や教育体制を細部まで確認。院長から直接「安心してほしい」と背中を押されたことが決め手となりました。
年収は微減しましたが、17時半には退社でき、日祝は確実に休める理想の環境を手にしました。自分では思いつかなかった選択肢を提示し、人生の決断を支えてくれたプロの提案力に感謝しています。
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「医療機関パイプ×独占求人」医師紹介事業で築いたネットワークにより、好条件の病院求人や大手調剤薬局の求人に圧倒的な強みを持ちます。一般には出回らない、メディウェルだけの「独占非公開求人」で、年収アップやキャリア形成を有利に進めることができます。
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