岩手県薬剤師求人
- 掲載求人件数
- 46件
- 更新:
- 2026/05/16
岩手県の薬剤師求人
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岩手県の薬剤師データ
岩手県の薬剤師は、全国平均と比較して平均年収が高く、特に30代から50代にかけての年収の伸びが非常に大きいのが特徴です。
転職を検討する際、最も気になるのが「地域ごとの給与相場」です。厚生労働省が実施した統計調査(賃金構造基本統計調査等)に基づき、全国と各地域における薬剤師の平均年収、年齢構成、および男女構成比の客観的なデータをまとめました。
| 全国平均 | 岩手県 | |
|---|---|---|
| 平均年収 | 583.4万円 | 614.5万円 |
| 20代年収 | 473.6万円 | 491.2万円 |
| 30代年収 | 594.3万円 | 615.4万円 |
| 40代年収 | 629.5万円 | 668.7万円 |
| 50代年収 | 676.8万円 | 721.4万円 |
| 60代年収 | 524.3万円 | 585.8万円 |
| 平均年齢 | 46.9歳 | 42.8歳 |
| 性別比(男性) | 38.4% | 39.1% |
| 性別比(女性) | 61.6% | 60.9% |
- 出典:
- 厚生労働省「令和5年賃金構造基本統計調査」
厚生労働省「令和4年 医師・歯科医師・薬剤師統計の概況」
岩手県データの分析ポイント
年収
全国トップクラスの550万円という数字は、地域での薬剤師の必要性の高さの表れです。今の仕事で「もっと価値を認められたい」と感じているなら、一度真剣に検討してみる価値がある地域です。
平均年齢
全国平均より約2.5歳高いものの、県内には岩手医科大学があり、新卒薬剤師が一定数供給されています。そのため、経験豊富なベテラン薬剤師が若手を育成する体制が整っている職場が多く、どの世代にとっても働きやすい環境です。
男女比
全国平均とほぼ同様の構成比です。岩手県は車通勤が前提となる地域がほとんどのため利便性があり、育児や家事と両立しながら正社員として長く働き続ける女性薬剤師が多いのが特徴です。
岩手県の基本情報
岩手県の人口は1,171,604人、面積は15,275㎢と、北海道に次ぐ全国2位の広さを誇ります。合計33の市町村から成り、高齢化率は36.0%に達しています。広大な面積における医療提供体制を維持するため、多職種連携やICTを活用した服薬指導など、地域一体となった医療提供が盛んです。
| 全国 | 岩手県 | |
|---|---|---|
| 薬局 | 58.7% | 53.2% |
| 病院・診療所 | 19.1% | 23.5% |
| 医薬企業・ 大学・行政等 |
15.4% | 23.3% |
- 出典:
- 厚生労働省「令和4年 医師・歯科医師・薬剤師統計」
薬局の特徴
全国平均より低い割合ですが、その分一店舗あたりの重要性が高く、地域住民の「健康相談窓口」としての機能が極めて強力です。
病院・診療所の特徴
全国平均を大きく上回る岩手最大の特徴です。岩手医科大学附属病院をはじめ、県立病院ネットワークが非常に充実しています。
医薬企業・その他の特徴
全国屈指の高い割合です。薬学部を持つ岩手医科大学の存在や、広大な面積をカバーする卸・行政機関でのニーズが高いことが要因です。
岩手県の勤務先としての優位性
1.余裕ある人員配置
薬剤師として「頼られる喜び」を最も実感できる場所かもしれません。薬を揃える以上の役割を期待されますが、人数配置が適切で、無理なく寄り添える職場を厳選しています。
2.一人ひとりの患者に深く寄り添う
ゆったりとした時間が流れる職場が多く、処方箋の枚数だけに追われない「質の高い仕事」が追求できます。落ち着いた環境で、自分や家族の時間を大切にできます。
3.ブランクさえも温かく支える、現場の「育て育つ」文化
現場での丁寧な指導を大切にする職場をご案内します。たとえブランクがあっても、あなたの「やってみたい」気持ちを、周りのスタッフが優しく支えてくれます。
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岩手県の薬剤師転職体験談
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家族の介護と仕事を両立!逆指名で掴んだ理想の病院勤務
20代女性
勤務先の移転により通勤がさらに遠くなることが判明。介護が必要な家族を抱え、毎日21時帰宅という現状に限界を感じて転職を決意しました。「家族が安心する病院勤務」を軸に据えつつ、一箇所で長く働ける環境を模索。ある日、父が通院する病院の建て替え…
勤務先の移転により通勤がさらに遠くなることが判明。介護が必要な家族を抱え、毎日21時帰宅という現状に限界を感じて転職を決意しました。「家族が安心する病院勤務」を軸に据えつつ、一箇所で長く働ける環境を模索。ある日、父が通院する病院の建て替えを知り、募集の有無をメディヤクに調査依頼しました。
元々募集は出ていませんでしたが、コンサルタントが私の想いを伝え、病院側と交渉したことで面接の機会を獲得。事前に詳細な情報を共有してもらえたため、当日は和やかな雰囲気で業務内容を確認でき、3ヶ月後には無事採用となりました。
多忙な私に合わせ、夜遅くの相談にも丁寧に応じてくれた担当者に感謝しています。一番大切にしたい「家族」の賛成も得られ、通勤の負担を最小限に抑えながら、心機一転、新たな環境で一歩を踏み出せました。 -
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不当な転勤を機に再出発!異動なし・最高年収で掴んだ納得の職場
20代女性
「転勤なし」の約束で入職した北海道の病院で突然異動を命じられ、職場への不信感から転職を決意。二度と同じ失敗をしないよう、メディヤクに相談しました。当初は市内の総合病院を希望していましたが、コンサルタントの調査で転勤の可能性や過酷な当直実態…
「転勤なし」の約束で入職した北海道の病院で突然異動を命じられ、職場への不信感から転職を決意。二度と同じ失敗をしないよう、メディヤクに相談しました。当初は市内の総合病院を希望していましたが、コンサルタントの調査で転勤の可能性や過酷な当直実態が判明。そこで「異動なし」を絶対条件に、ケアミックス病院へと視野を広げました。
前職の経験を活かせる透析設備や、今後学びたい高齢者医療・栄養学に合致する病院を厳選。最終的に、人員を増やし新しいことに挑戦する姿勢と、職場の雰囲気の良さに惹かれた一社に決めました。担当者が年収交渉も代行してくれた結果、候補の中で最も高い年収を提示され、条件・環境ともに納得のいく決断ができました。幅広く求人を探し、細かな条件まで確認してくれたおかげで、安心して新たなキャリアを歩んでいます。
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